根據(jù)《益陽市科技特派員管理辦法》（益人才辦發(fā)〔2024〕3號）要求，由市委人才辦牽頭組織開展市派科技特派員年度考核和任期期滿推薦評優(yōu)工作,，二、考核和評優(yōu)時間5月31日前完成考核和評優(yōu)工作,，三,、考核和評優(yōu)期限對市派科技特派員2023年6月至2024年5月工作開展情況進行考核，四,、考核和評優(yōu)內(nèi)容重點考核市派科技特派員派駐期內(nèi)確定的工作任務(wù)及目標完成情況,，原則上任期期滿評優(yōu)的個人由縣市區(qū)從年度優(yōu)秀人員中擇優(yōu)推薦，2．考核和評優(yōu)流程請各縣市區(qū)委人才辦會同縣市區(qū)科技管理部門組織考核,，主要通知市派科技特派員填報《益陽市科技特派員年度考核表》（附件5）和《益陽市科技特派員年度考核評分表》（附件6）,，根據(jù)《市派科技特派員年度優(yōu)秀個人和任期優(yōu)秀個人名額分配表》（附件3），對市派科技特派員的科技服務(wù)績效情況進行核查和評價,，請各縣市區(qū)委人才辦會同縣市區(qū)科技管理部門根據(jù)《市派科技特派員年度優(yōu)秀個人和任期優(yōu)秀個人名額分配表》（附件3）對本地區(qū)任期期滿的市派科技特派員開展評優(yōu),，組織填報《市派科技特派員優(yōu)秀個人推薦表》（附件4）和《市派科技特派員任期優(yōu)秀個人匯總表》（附件2），3．考核等次和評優(yōu)名額考核分優(yōu)秀,、良好,、稱職、不稱職四個等次,，六,、其他要求1．請各縣市區(qū)科技管理部門統(tǒng)一收集本地區(qū)年度考核資料和任期期滿評優(yōu)資料形成PDF文檔于5月22日前發(fā)送至市科技局農(nóng)社科郵箱[email protected]，市科技局聯(lián)系人：廖澤冬0737－420838119173742333李學高13875330977附件：1.市派科技特派員年度考核結(jié)果匯總表.doc2.市派科技特派員任期優(yōu)秀個人匯總表.doc3.市派科技特派員年度優(yōu)秀個人和任期優(yōu)秀個人名額分配表.wps4.市派科技特派員優(yōu)秀個人推薦表.wps5.益陽市科技特派員年度考核表.wps6.益陽市科技特派員年度考核評分表.wps益陽市科學技術(shù)局2024年5月16日益陽市科學技術(shù)局辦公室2024年5月16日印發(fā)來源：市科技局作者：,。