中共河南省委組織部河南省人力資源和社會保障廳2024年10月31日（此件主動公開）（聯(lián)系單位：省人力資源社會保障廳事業(yè)單位人事管理處）河南省事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)二級崗位管理辦法第一章總則第一條為進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)二級崗位管理,，第二條事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)二級崗位是省重點設(shè)置的專任崗位,，第三條事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)二級崗位數(shù)量按全省事業(yè)單位正高級專業(yè)技術(shù)崗位總量的10%確定,，其他納入崗位管理、符合設(shè)置條件的事業(yè)單位也可推薦申報設(shè)置專業(yè)技術(shù)二級崗位,，第六條事業(yè)單位設(shè)置專業(yè)技術(shù)二級崗位,，第三章申報條件第七條專業(yè)技術(shù)二級崗位人選應(yīng)符合國家和省規(guī)定的基本任職條件，制定本部門（單位）專業(yè)技術(shù)二級崗位的具體條件,，第四章評審程序第十四條專業(yè)技術(shù)二級崗位設(shè)置評審原則上每年申報一次,，事業(yè)單位按照專業(yè)技術(shù)二級崗位的設(shè)置比例和條件，填寫《河南省事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)二級崗位申報表》和《河南省事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)二級崗位個人申報表》,，省直事業(yè)單位主管部門,、省轄市、濟(jì)源示范區(qū),、航空港區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門對事業(yè)單位報送的申報材料進(jìn)行審核,，第五章聘用管理第十五條專業(yè)技術(shù)二級崗位人員經(jīng)用人單位聘用，第十六條各有關(guān)部門和事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)按照省公布的專業(yè)技術(shù)二級崗位和人員數(shù)量,，省人力資源社會保障廳對專業(yè)技術(shù)二級崗位聘用人員實行聘期考核,，第六章附則第二十條各級各部門和事業(yè)單位應(yīng)高度重視專業(yè)技術(shù)二級崗位管理工作。