“離校2年內(nèi)”即離校時(shí)間至簽訂就業(yè)見習(xí)協(xié)議的時(shí)間小于2年，見習(xí)人員簽訂就業(yè)見習(xí)協(xié)議時(shí)的年齡應(yīng)滿16周歲且不滿25周歲,，本市轄區(qū)內(nèi)的企事業(yè)單位,、社會(huì)組織等用人單位,，管理規(guī)范,，能夠按照有關(guān)規(guī)定對(duì)見習(xí)人員進(jìn)行正規(guī)有效的管理，并能提供一定數(shù)量的管理,、技術(shù),、科研類崗位，具有完善的就業(yè)見習(xí)管理標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程,，見習(xí)單位應(yīng)當(dāng)如實(shí)記錄和保存見習(xí)人員出勤情況,，四、做好見習(xí)對(duì)接梳理匯總?cè)幸娏?xí)單位清單,、崗位目錄清單和服務(wù)機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)清單,，五,、強(qiáng)化見習(xí)規(guī)范管理做好見習(xí)事前指導(dǎo)，指導(dǎo)見習(xí)單位與見習(xí)人員簽訂見習(xí)協(xié)議,，確保見習(xí)活動(dòng)規(guī)范有序,，強(qiáng)化見習(xí)事中管理，委派實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富,、業(yè)務(wù)素質(zhì)好,、責(zé)任心強(qiáng)的技術(shù)或管理人員作為帶教老師，定期跟進(jìn)見習(xí)單位見習(xí)人員管理,、政策落實(shí)和見習(xí)實(shí)效等情況,。