良好的人才政策,，汕頭市各級(jí)人社部門致力于制定和完善一系列積極有效的人才政策,，為各類人才留汕創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)提供優(yōu)越的發(fā)展環(huán)境和廣闊的發(fā)展空間,，汕頭市人力資源和社會(huì)保障局高層次人才專區(qū)、龍湖區(qū)人力資源和社會(huì)保障局分別收到了來(lái)自群眾滿懷感激的錦旗,，繡著“解人才后顧之憂,、定人社暖心之策”錦旗的背后則是我市高層次人才徐先生和其配偶古老師一段異地婚緣修成正果，在高層次人才配偶工作推薦政策的支持下,，原在梅州五華工作的古老師如愿調(diào)入龍湖區(qū)東海岸的公辦幼兒園就職,，貫徹落實(shí)高層次人才配偶工作推薦政策，這面錦旗是對(duì)汕頭人才政策工作的高度肯定,，它見(jiàn)證了汕頭市為了吸引優(yōu)秀人才,、助力人才發(fā)展所付出的努力得到了切實(shí)的回報(bào)，解決了高層次人才的后顧之憂,，以更貼心的服務(wù),、更有力的支持，感謝群眾對(duì)汕頭市人才工作的認(rèn)可與支持,，汕頭市人力資源和社會(huì)保障局將以此為動(dòng)力,，讓更多的人才在我市扎根、綻放光芒,。