按照安徽省人力資源社會(huì)保障廳,、省財(cái)政廳,、省醫(yī)療保障局《關(guān)于進(jìn)一步明確有關(guān)穩(wěn)就業(yè)政策措施的通知》（皖人社秘〔2023〕230號(hào))規(guī)定,，我局對(duì)2023年第4季度申請(qǐng)人提交的一次性就業(yè)補(bǔ)貼申請(qǐng)進(jìn)行了審核,，經(jīng)審核,，劉夢(mèng)弟等17名申請(qǐng)人屬于畢業(yè)年度高校畢業(yè)生,，就業(yè)單位均屬于市本級(jí)小微企業(yè),，與就業(yè)單位均簽訂了6個(gè)月以上勞動(dòng)合同，依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)滿6個(gè)月,，符合條件,，擬向其發(fā)放一次性就業(yè)補(bǔ)貼，現(xiàn)將申請(qǐng)人的基本情況進(jìn)行公示（詳情見附件）,，公示期5個(gè)工作日（1月9日至1月15日）,，如有異議，請(qǐng)向宿州市人社局反映,，受理電話：宿州市就業(yè)管理中心3956168監(jiān)督電話:宿州市人社局就業(yè)促進(jìn)科3052424附件：2023年第4季度宿州市本級(jí)畢業(yè)年度高校畢業(yè)生一次性就業(yè)補(bǔ)貼擬發(fā)放人員基本情況表宿州市人力資源和社會(huì)保障局2024年1月9日2023年第四季度宿州市本級(jí)高校畢業(yè)生一次性就業(yè)補(bǔ)貼擬發(fā)放人員基本情況表.xls,。