（責任單位：市教委,、市科技局,、市衛(wèi)生健康委,、各科研事業(yè)單位市級主管部門）（二）建立市場化機制,，（責任單位：市教委、市科技局,、市衛(wèi)生健康委,、各科研事業(yè)單位市級主管部門）（三）探索“一門式”服務，（責任單位：市科技局,、市教委,、市衛(wèi)生健康委、各科研事業(yè)單位市級主管部門）二,、實施職務科技成果單列管理（四）轉(zhuǎn)化前不確認無形資產(chǎn),，支持科研事業(yè)單位建立區(qū)別于一般國有資產(chǎn)的職務科技成果單列管理制度，（責任單位：市科技局,、市財政局,、市教委、市衛(wèi)生健康委,、各科研事業(yè)單位市級主管部門）（五）采取有利于成果轉(zhuǎn)化的定價方式,，（責任單位：市科技局、市財政局,、市教委、市衛(wèi)生健康委,、各科研事業(yè)單位市級主管部門）（六）優(yōu)化轉(zhuǎn)化后國有資產(chǎn)管理,，科研事業(yè)單位建立以作價入股等方式轉(zhuǎn)化職務科技成果形成國有資產(chǎn)的管理辦法，（責任單位：市財政局,、市教委,、市科技局、市衛(wèi)生健康委,、各科研事業(yè)單位市級主管部門）三,、深化職務科技成果賦權(quán)改革（七）全面推行職務科技成果賦權(quán)改革，（責任單位：市科技局,、市教委,、市衛(wèi)生健康委、市知識產(chǎn)權(quán)局,、各科研事業(yè)單位市級主管部門）（八）探索職務科技成果賦權(quán)對象多元化,，（責任單位：市科技局,、市教委、市衛(wèi)生健康委,、市稅務局,、各科研事業(yè)單位市級主管部門）（十）支持具有領導職務的科研人員開展作價入股，（責任單位：市科技局,、市委組織部,、市教委、市衛(wèi)生健康委,、各科研事業(yè)單位市級主管部門）五,、優(yōu)化橫向科研項目結(jié)余經(jīng)費使用（十一）橫向科研項目結(jié)余經(jīng)費視為科技成果轉(zhuǎn)化收入，（責任單位：市科技局,、市教委,、市衛(wèi)生健康委、各科研事業(yè)單位市級主管部門）（十二）支持橫向科研項目結(jié)余經(jīng)費出資成果轉(zhuǎn)化,，支持科研事業(yè)單位探索橫向科研項目結(jié)余經(jīng)費與職務科技成果作價入股結(jié)合的成果轉(zhuǎn)化方式,，（責任單位：市科技局、市教委,、市財政局,、各科研事業(yè)單位市級主管部門）（十三）推行靈活多樣的出資成果轉(zhuǎn)化分配方式，（責任單位：市知識產(chǎn)權(quán)局,、市科技局,、各科研事業(yè)單位市級主管部門）七、加強績效激勵和容錯免責（十六）成果轉(zhuǎn)化現(xiàn)金獎勵“雙不受限”,。