越城區(qū)統(tǒng)計(jì)工作星級(jí)規(guī)范化建設(shè)評(píng)定實(shí)施辦法富盛鎮(zhèn)人民政府,、各街道辦事處：為進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)建設(shè),，在全區(qū)開(kāi)展統(tǒng)計(jì)工作規(guī)范化建設(shè)星級(jí)評(píng)定工作,，②明確統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)工作職責(zé)，調(diào)整統(tǒng)計(jì)負(fù)責(zé)人未向區(qū)統(tǒng)計(jì)局報(bào)備扣1分,，2.建立健全統(tǒng)計(jì)工作制度,，（5分）①建立健全并嚴(yán)格實(shí)施統(tǒng)計(jì)工作制度（統(tǒng)計(jì)工作辦公室職責(zé),、數(shù)據(jù)采集審核報(bào)送制度、統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)崗位責(zé)任制度,、統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)制度,、統(tǒng)計(jì)工作保密制度、統(tǒng)計(jì)資料管理制度,、數(shù)據(jù)質(zhì)量責(zé)任追究制度,、統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)聯(lián)審輔導(dǎo)工作制度、管理工作制度等）,，統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)統(tǒng)計(jì)工作制度不健全的扣3分,，②督促指導(dǎo)企業(yè)及時(shí)建立健全統(tǒng)計(jì)人員崗位責(zé)任制度、統(tǒng)計(jì)報(bào)表報(bào)送制度,、統(tǒng)計(jì)資料管理制度,、統(tǒng)計(jì)工作交接制度等統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)工作制度，規(guī)范開(kāi)展企業(yè)統(tǒng)計(jì)工作,，企業(yè)制度不健全的扣2分,，2及時(shí)催齊企業(yè)統(tǒng)計(jì)報(bào)表，不配合查詢(xún)答復(fù)或說(shuō)明錯(cuò)誤的每發(fā)現(xiàn)1次扣1分,，每發(fā)現(xiàn)1次扣0.5分,，②組織開(kāi)展針對(duì)企業(yè)、社會(huì)公眾的統(tǒng)計(jì)法治宣傳工作1次以上,，①因鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)薄弱,、制度不健全或執(zhí)行不到位而不能完成統(tǒng)計(jì)調(diào)查任務(wù)。