一,、工作開展情況（一）建立工作方案計(jì)劃，按照牽頭目標(biāo)任務(wù)階段實(shí)施計(jì)劃,，結(jié)合部門職能和主管行業(yè)實(shí)際制定了《雅安市雨城區(qū)經(jīng)濟(jì)合作和商務(wù)局關(guān)于“雙招雙引”工作的實(shí)施方案》,、《雅安市雨城區(qū)經(jīng)濟(jì)合作和商務(wù)局關(guān)于商貿(mào)流通領(lǐng)域企業(yè)人才培養(yǎng)的實(shí)施方案》和《雨城區(qū)區(qū)屬國有企業(yè)學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃表》，培訓(xùn)內(nèi)容包括安全生產(chǎn)法,、入規(guī)入統(tǒng)政策和行業(yè)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)等,，同時(shí)我局還派出專人深入到主管行業(yè)企業(yè)開展入規(guī)入統(tǒng)政策上門培訓(xùn)，有效發(fā)揮了行業(yè)人才標(biāo)桿帶動(dòng)作用,，及時(shí)對(duì)臺(tái)賬信息進(jìn)行動(dòng)態(tài)更新,，幫助主管行業(yè)企業(yè)解決人才需求問題，充分發(fā)揮用人單位吸引人才的主體作用,，通過組織用人單位赴高校招聘,、到各地參加人才交流會(huì)等方式，（三）加大推動(dòng)“雙引”工作,，努力在優(yōu)化發(fā)展環(huán)境上下功夫,，大力實(shí)施一線工作法，（四）充分發(fā)揮企業(yè)人才服務(wù)驛站作用,，促進(jìn)雨城區(qū)現(xiàn)代服務(wù)業(yè)更好的發(fā)展,。