2023年9-10月企業(yè)社會保險補(bǔ)貼公示根據(jù)市財政局,、人社局《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<江蘇省就業(yè)補(bǔ)助資金管理辦法>的通知》（徐財社〔2020〕80號）,、市政府《關(guān)于落實就業(yè)優(yōu)先政策進(jìn)一步做好穩(wěn)就業(yè)工作的實施意見》（徐政發(fā)〔2020〕31號）,、省人力資源社會保障廳省財政廳省衛(wèi)生健康委省醫(yī)療保障局省政務(wù)辦《關(guān)于產(chǎn)假期間企業(yè)社會保險補(bǔ)貼有關(guān)事項的通知》（蘇人社發(fā)〔2022〕47號）的文件精神，企業(yè)招用就業(yè)困難人員,、小微企業(yè)招用畢業(yè)年度或離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生,，與之簽訂1年以上勞動合同并繳納社會保險費的，按為其實際繳納的社會保險費給予全額補(bǔ)貼（不包括個人應(yīng)繳納的部分）,，女職工生育二孩產(chǎn)假期間,，按照企業(yè)為其實際繳納的基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險,、工傷保險,、生育保險費的50%給予補(bǔ)貼（不含個人應(yīng)繳納的部分），三孩按照80%給予補(bǔ)貼,，補(bǔ)貼月份從生育二孩或三孩第一天所在月份起算,，共補(bǔ)貼6個月，經(jīng)審核,，現(xiàn)將符合條件的單位面向社會進(jìn)行公示（名單見附件1,、2、3）,，公示時間為2023年12月7日—12月13日,，公示期間如有異議，可向市人力資源和社會保障局反映,，徐州市人力資源和公共就業(yè)管理中心2023年12月7日附件下載:1.2023年9,、10月份企業(yè)社保補(bǔ)貼公示名單.xlsx視頻:。