以及對(duì)見習(xí)人員的指導(dǎo)管理費(fèi)用,，（三）激勵(lì)保障,，對(duì)提供崗位多,、崗位質(zhì)量好,、管理規(guī)范,、見習(xí)效果好的見習(xí)單位，三,、工作內(nèi)容（一）廣泛募集崗位,，開發(fā)一批管理類見習(xí)崗位，做好與部級(jí)見習(xí)線上服務(wù)專區(qū)連接工作,，（三）規(guī)范見習(xí)管理,，做好協(xié)議簽訂、崗前培訓(xùn),、待遇保障,、專人帶教、人員管理,、權(quán)益維護(hù)等工作,，定期跟進(jìn)見習(xí)單位見習(xí)人員管理、政策落實(shí)和見習(xí)實(shí)效等情況,，（四）做好跟蹤幫扶,，持續(xù)提供崗位信息,、職業(yè)指導(dǎo)等服務(wù)，做好見習(xí)信息發(fā)布,、見習(xí)專區(qū)搭建,、見習(xí)管理服務(wù)等工作，加大工作力度,，（二）強(qiáng)化工作推進(jìn)，（三）嚴(yán)格審核把關(guān),。