一,、惠企業(yè)政策1,、用人單位招用就業(yè)困難人員用工社保補(bǔ)貼政策,，招用杭州市就業(yè)困難人員（不含本單位法定代表人,、負(fù)責(zé)人或經(jīng)營(yíng)者）,，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為：為就業(yè)困難人員實(shí)際繳納的職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),、職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)和失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)之和,，在6個(gè)月內(nèi)重新被原單位（含同一法定代表人單位）招用的人員，2023年1—6月享受用人單位招用就業(yè)困難人員用工社保補(bǔ)貼758家,，2,、小微企業(yè)（社會(huì)組織）新招用高校畢業(yè)生社保補(bǔ)貼政策，新招用畢業(yè)2年以內(nèi)高校畢業(yè)生（不含本單位法定代表人,、負(fù)責(zé)人）,，此項(xiàng)政策與高校畢業(yè)生到中小微企業(yè)就業(yè)補(bǔ)貼政策可同時(shí)享受,，2023年1－6月享受小微企業(yè)（社會(huì)組織）新招用高校畢業(yè)生社保補(bǔ)貼12家，以靈活就業(yè)人員身份繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的就業(yè)困難人員和畢業(yè)2年以內(nèi)的高校畢業(yè)生,，2023的1－6月享受靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼119人,，對(duì)畢業(yè)2年以內(nèi)的高校畢業(yè)生（不含本企業(yè)法定代表人、負(fù)責(zé)人）被注冊(cè)地址在杭州市的1000人以下企業(yè)新招用,，每連續(xù)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)12個(gè)月給予2000元的補(bǔ)貼,，此項(xiàng)補(bǔ)貼與小微企業(yè)新招用高校畢業(yè)生社保補(bǔ)貼可同時(shí)享受，2023年1－6月享受高校畢業(yè)生到中小微企業(yè)就業(yè)補(bǔ)貼69人,。