徐昱代表提出了關(guān)于加強我省新時代高技能人才隊伍建設(shè)的建議,，進一步推動我省標準化創(chuàng)新發(fā)展,，支持配合人力資源等行業(yè)主管部門共同推動技能人才培養(yǎng)標準化工作,，一,、開展的主要工作（一）建立完善技能人才培養(yǎng)標準體系,，聯(lián)合省教育廳和省人力資源社會保障廳印發(fā)《“廣東技工”工程標準體系規(guī)劃與路線圖（2022—2026年）》,，從品牌和文化,、地方職業(yè)標準開發(fā)、技能培訓,、管理,、“名品名師名人”評價等五個方面構(gòu)建多層次多維度的“廣東技工”標準體系,，積極支持配合人力資源社會保障等部門根據(jù)技能人才培養(yǎng)的整體規(guī)劃提出的地方標準立項建議，批準下達《地方職業(yè)技能標準編制規(guī)范》《人力資源服務(wù)機構(gòu)等級劃分與評定標準》等地方標準制定計劃,，（二）強化技能人才培養(yǎng)標準化技術(shù)支撐,，批準成立了廣東省人力資源標準化技術(shù)委員會（GD/TC147），建立健全人力資源標準體系,，積極配合相關(guān)行政主管部門共同推動《“廣東技工”工程標準體系規(guī)劃與路線圖（2022—2026年）》的實施推廣,，分類制定“廣東技工”工程相關(guān)標準，鼓勵支持相關(guān)企事業(yè)單位參與相關(guān)的國家標準,、行業(yè)標準,、地方標準、團體標準和企業(yè)標準制定,、實施,，建立完善“廣東技工”工程標準體系。